2025年南充最低社保繳費(fèi)基數(shù),南充社保繳費(fèi)基數(shù)比例下調(diào)政策

各地區(qū)社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)都會隨著當(dāng)?shù)芈毠ぴ戮�工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，城鎮(zhèn)職工根據(jù)自己的工資標(biāo)準(zhǔn)確定社保繳費(fèi)基數(shù)，而靈活就業(yè)人員則根據(jù)自己的收入選擇合適的社保繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)。那么最新的南充最低社保繳費(fèi)基數(shù)是多少？南充社保繳費(fèi)基數(shù)比例是多少？本文為你介紹南充最低社保繳費(fèi)基數(shù)的相關(guān)知識，可供參考！

從市人力資源和社會保障局獲悉，5月1日起，我市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例降至16%。

市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，4月25日，省政府辦公廳下發(fā)了《四川省降低社會保險費(fèi)率實施辦法》。《實施辦法》對降低社會保險繳費(fèi)費(fèi)率和調(diào)整社會保險繳費(fèi)基數(shù)作了規(guī)定。 在降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例方面， 除了全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例降至16%外， 還繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費(fèi)率。《實施辦法》規(guī)定，自5月1日起，延長階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費(fèi)率的期限至2020年4月30日。其間，失業(yè)保險總費(fèi)率按1%執(zhí)行；工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)在18（含）至23個月的統(tǒng)籌地區(qū)和可支付月數(shù)24（含） 個月以上的統(tǒng)籌地區(qū)， 分別以2018年階段性降低費(fèi)率前的實際執(zhí)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)20%和50%。

同時，《實施辦法》 還調(diào)整了就業(yè)人員均工資計算口徑。從5月1日起，以全省上年度城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員均工資， 加權(quán)計算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員均工資， 核定社會保險個人繳費(fèi)基數(shù)上下限， 合理降低部分參保人員和企業(yè)的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。 調(diào)整就業(yè)人員均工資計算口徑后， 今年的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法暫時保持不變， 今后的過渡措施由人力資源社會保障廳會同財政廳按國家有關(guān)規(guī)定另行擬定， 確保退休人員待遇水穩(wěn)銜接。

該負(fù)責(zé)人表示， 我市將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本月起，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)將按16%執(zhí)行。根據(jù)市職工社會保險事業(yè)管理局統(tǒng)計，按去年全市征收情況，繳費(fèi)比例降低后，預(yù)計今年全市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)將減少6.98億元。

對于降低社會保險費(fèi)率政策實施后，社保待遇是否受到影響？該負(fù)責(zé)人表示，“降費(fèi)并不意味著社保待遇的下降。兩年， 我市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例從20%降至19%，今年又再次作出調(diào)整， 其主要目的是確保企業(yè)， 特別是小微企業(yè)社會保險繳費(fèi)負(fù)擔(dān)有實質(zhì)性下降，為企業(yè)減負(fù)、激發(fā)企業(yè)活力， 職工各項社會保險待遇不受影響，按時足額支付。”該負(fù)責(zé)人表示，《實施辦法》專門強(qiáng)調(diào)，調(diào)整就業(yè)人員均工資計算口徑后，基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法暫時保持不變。這也意味著，今年計發(fā)養(yǎng)老保險待遇所涉及的職工均工資這項參數(shù)， 仍然用上年度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工均工資。