濮陽失業金一個月多少錢,濮陽失業金領取條件及標準

失業保險金，是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用，是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種臨時補償。失業保險金目的是為了保障失業人員的基本生活需要。失業保險金依法從失業保險基金中列支。

濮陽失業保險金領取條件

一、具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金

1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；

2、非因本人意愿中斷就業的；

3、已依法定程序辦理失業登記的；

4、有求職要求，愿意接受職業培訓、職業介紹的。

失業保險

二、勞動者非因本人意愿中斷就業具體包括下列情形：

1、終止勞動合同的；

2、被用人單位解除勞動合同的；

3、因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的；

4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的；

5、因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的；

6、因用人單位低于當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的；

7、因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的；

8、因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的；

9、法律、法規另有規定的。

濮陽失業保險金領取流程

領取材料

1、本人身份證及戶口簿(原件和復印件)

2、半寸相片一張

3、已辦理失業登記的《失業證》

4、原工作單位終止或者解除勞動關系或勞動爭議裁決的證明材料

5、本人銀行活期存折(原件及復印件)等。

領取流程

1、用人單位應及時為失業人員出具終止或者解除勞動合同的證明，書面告知其按照規定享受失業保

險待遇的權利，并將失業人員的名單、檔案等資料自終止或者解除勞動合同之日起7日內，報管理其

失業保險的經辦機構備案。

2、失業人員自單位終止或解除勞動合同證明送達之日起60日內，到經辦機構登記申領失業保險金。

3、失業保險經辦機構在接到失業人員領取失業保險金申請之日起7日內，核定領取失業保險金的期

限。并從確認后的次月起發放失業保險金，同時提供其他保險待遇。

濮陽失業保險金領取多少錢

失業保險金發放標準為本市最低工資標準的70%至90%。具體標準為：

1、累計繳費時間不滿5年的，按最低工資標準的70%發放；

2、累計繳費時間滿5年不滿10年的，按最低工資標準的75%發放；

3、累計繳費時間滿10年不滿15年的，按最低工資標準的80%發放；

4、累計繳費時間滿15年不滿20年的，按最低工資標準的85%發放；

5、累計繳費時間滿20年以上，按最低工資標準的90%發放；

6、從第13個月起，失業保險金一律按最低工資標準的70%發放。