五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。很多云南小伙伴不知道云南五險一金繳納標準以及最低標準,本文小編帶你一起了解關于云南五險一金繳納標準2018,云南五險一金最低標準系數的知識,僅供參考,具體以官方發布數據為準。
一、繳費基數
養老保險:云南省社會均工資(2012年為3242元)的60%~300%;
工傷保險:基數同養老保險;
生育保險: 基數同養老保險;
醫療保險:各區核定為準,2013年官渡區可以執行的基數為1945,2416,2790;
失業保險:最低基數為當年度當地勞動保障部發布的最低工資標準為下限,無上限;
住房公積金:參考當地當年度最低工資標準設置下線(昆明市)2013年為1100元,上線為市級社會均工資的300%,2013年為11274元。
二、繳費比例
養老保險:單位繳納20%,自己繳納8%;
工傷保險:單位繳納0.5%-2%(根據風險類別社保局核定),個人不用繳納;
生育保險:單位繳納0.9%,個人不用繳納;
醫療保險:單位繳納10%外加重特病統籌16.74元,個人繳納2%外加1元重大病統籌,重特病統籌:單位繳費=社會年均工資×0.6%×單位人數(含退休人數),個人繳費=1元×人數(含退休人數);
失業保險:單位繳納2%,自己繳納1%(農村戶口自愿繳納);
住房公積金:單位繳納5%-12%,個人繳納與單位金額相同5%-12%;
三、繳費計算
單位繳費合計:養老基數【20%+(0.5%~2%)+0.9%】+醫療基數10%+16.74+失業保險基數2%
個人繳費合計:養老基數8%+醫療基數2%+1+失業保險基數1%(農村戶口自愿繳納)
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